Facteur travail

Notion

Lexique

Le facteur travail désigne l'ensemble des heures de travail effectuées par les personnes qui travaillent dans l'entreprise, salariées ou non.

Définition

Le facteur travail désigne l'ensemble des heures de travail effectuées par les personnes qui travaillent dans l'entreprise, salariées ou non. Il faut donc multiplier le nombre de travailleurs par le nombre d'heures réalisées..

Enjeux

Mesurer la contribution du travail à la croissance permet de savoir d'où vient la croissance : si elle ne provient pas d'un accroissement du volume du travail, elle peut provenir d'un accroissement du facteur capital (voir cette notion) ou d'une amélioration de la combinaison de production (mesurée souvent par la productivité globale des facteurs : voir cette notion). Ainsi, on peut connaître la nature de la croissance : est-elle plutôt intensive ou extensive, est-elle due à un accroissement du capital et/ou du travail et dans quelles proportions ? Caractériser la croissance permet de mieux la comprendre ou de mieux comprendre sa faiblesse et mieux agir pour qu'elle s'accélère.

Indicateurs

Deux types d'indicateur sont utilisés :

- tout d'abord le nombre de travailleurs ce que l'on appelle aussi le nombre d'actifs occupés ou le nombre d'emplois.

- ensuite, et c'est l'indicateur le plus pertinent mais pas toujours disponible, le nombre total d'heures effectuées au cours d'une année par chacun des travailleurs.

Remarque : dans certains documents, on tient compte de l'amélioration du facteur travail, par exemple, avec la hausse du niveau de formation.

Erreurs Fréquentes

Oublier que la quantité de travail comprend le nombre d'heures travaillées dans l'année par chaque travailleur.

Dans les tableaux présentant la contribution du travail à la croissance confondre cette contribution (qu'il est usuel d'exprimer en point de croissance du PIB comme ci-dessus) avec le taux de croissance annuel moyen du facteur travail.

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